Sobre a FDC

Entre as 10 melhores escolas do mundo, de acordo com os rankings de educação executiva do jornal Financial Times.

História

Conheça a nossa trajetória

Há cinco décadas, a Fundação Dom Cabral contribui para o desenvolvimento de líderes e organizações em diferentes setores e países.

Unimos teoria e prática, combinamos formação acadêmica com experiência empresarial e trazemos a sustentabilidade como eixo transversal em todos os projetos. Essa é a essência do nosso trabalho: criar conhecimento relevante e aplicável para executivos, gestores públicos, empresários e organizações.

Nossa filosofia é clara: trabalhar com o cliente, respeitando a identidade das organizações, as características dos segmentos e a dinâmica dos mercados. Essa abordagem consolidou a FDC como referência internacional em educação executiva, com impacto positivo para a sociedade.

Todos os anos, cerca de 30 mil executivos participam dos nossos programas, fortalecendo competências e gerando valor estratégico para suas organizações.

Missão

Identidade e Propósito

Contribuir para a prosperidade sustentável e inclusiva da sociedade, inspirando indivíduos e organizações por meio da educação e da produção de conhecimento.

Campos de Atuação

Educação Executiva

Ser útil ao desenvolvimento de uma sociedade próspera e inclusiva, razão de ser da Fundação Dom Cabral, buscando efetividade e geração de valor para indivíduos e organizações.

Educação Acadêmica

Formação de lideranças conscientes do seu papel no enfrentamento dos grandes desafios da sociedade, da graduação ao pós-doutorado.

Educação Social

Atendimento a jovens em situação de vulnerabilidade, a instituições do terceiro setor e a empreendedores populares, visando gerar oportunidades e contribuir para a inclusão social e a erradicação da pobreza.

Produção de Conhecimento

Realização de pesquisas e estudos aplicados aos negócios e aos desafios globais: culturais, tecnológicos, sociais, ambientais e econômicos.

Construção de Comunidades

Articulação e desenvolvimento de um ecossistema de cooperação entre pessoas e organizações de diversos setores, contribuindo para a criação de um futuro de prosperidade e inclusão.

Educação Executiva

Ser útil ao desenvolvimento de uma sociedade próspera e inclusiva, razão de ser da Fundação Dom Cabral, buscando efetividade e geração de valor para indivíduos e organizações.

Educação Acadêmica

Formação de lideranças conscientes do seu papel no enfrentamento dos grandes desafios da sociedade, da graduação ao pós-doutorado.

Educação Social

Produção de Conhecimento

Realização de pesquisas e estudos aplicados aos negócios e aos desafios globais: culturais, tecnológicos, sociais, ambientais e econômicos.

Construção de Comunidades

Articulação e desenvolvimento de um ecossistema de cooperação entre pessoas e organizações de diversos setores, contribuindo para a criação de um futuro de prosperidade e inclusão.

Princípios

Utilidade

Ser útil ao desenvolvimento de uma sociedade próspera e inclusiva, razão de ser da Fundação Dom Cabral, buscando efetividade e geração de valor para indivíduos e organizações.

Parceria

Mobilizar e promover a interação entre a Fundação Dom Cabral, as pessoas e as organizações, somando esforços para alcançar objetivos comuns e superar desafios.

Valorização da Pessoa

Valorizar as pessoas por meio de um acolhimento genuíno que conduza à construção conjunta de saberes e conhecimentos, processo no qual todos contribuem e são incluídos.

Autonomia

Reconhecer que o mérito e a liberdade de escolha, com responsabilidade, levam as pessoas ao sentimento de pertencimento em sua esfera de atuação, observados os princípios da instituição.

Ousadia e Tenacidade

Encorajar as pessoas a ousarem e a superarem desafios, construindo o sonho compartilhado de tornar a Fundação Dom Cabral uma instituição de referência nacional e internacional.

Excelência e Inovação

Inovar continuamente para gerar os melhores benefícios e resultados para o cliente e para a sociedade, com excelência e relevância.

Ética e Integridade

Promover a prática da confiança, da transparência e da equidade com seus públicos de interesse, no cumprimento da legislação e das regras de convivência social, construindo relações duradouras.

Independência

Cultivar a independência intelectual, política e financeira, visando preservar a liberdade no cumprimento da nossa missão.

Sobre a FDC

Entre as 10 melhores escolas do mundo, de acordo com os rankings de educação executiva do jornal Financial Times.

História

Conheça a nossa trajetória

Há cinco décadas, a Fundação Dom Cabral contribui para o desenvolvimento de líderes e organizações em diferentes setores e países.

Todos os anos, cerca de 30 mil executivos participam dos nossos programas, fortalecendo competências e gerando valor estratégico para suas organizações.

Missão

Identidade e Propósito

Contribuir para a prosperidade sustentável e inclusiva da sociedade, inspirando indivíduos e organizações por meio da educação e da produção de conhecimento.

Campos de Atuação

Educação Executiva

Ser útil ao desenvolvimento de uma sociedade próspera e inclusiva, razão de ser da Fundação Dom Cabral, buscando efetividade e geração de valor para indivíduos e organizações.

Educação Acadêmica

Formação de lideranças conscientes do seu papel no enfrentamento dos grandes desafios da sociedade, da graduação ao pós-doutorado.

Educação Social

Produção de Conhecimento

Realização de pesquisas e estudos aplicados aos negócios e aos desafios globais: culturais, tecnológicos, sociais, ambientais e econômicos.

Construção de Comunidades

Articulação e desenvolvimento de um ecossistema de cooperação entre pessoas e organizações de diversos setores, contribuindo para a criação de um futuro de prosperidade e inclusão.

Educação Executiva

Ser útil ao desenvolvimento de uma sociedade próspera e inclusiva, razão de ser da Fundação Dom Cabral, buscando efetividade e geração de valor para indivíduos e organizações.

Educação Acadêmica

Formação de lideranças conscientes do seu papel no enfrentamento dos grandes desafios da sociedade, da graduação ao pós-doutorado.

Educação Social

Produção de Conhecimento

Realização de pesquisas e estudos aplicados aos negócios e aos desafios globais: culturais, tecnológicos, sociais, ambientais e econômicos.

Construção de Comunidades

Articulação e desenvolvimento de um ecossistema de cooperação entre pessoas e organizações de diversos setores, contribuindo para a criação de um futuro de prosperidade e inclusão.

Princípios

Utilidade

Ser útil ao desenvolvimento de uma sociedade próspera e inclusiva, razão de ser da Fundação Dom Cabral, buscando efetividade e geração de valor para indivíduos e organizações.

Parceria

Mobilizar e promover a interação entre a Fundação Dom Cabral, as pessoas e as organizações, somando esforços para alcançar objetivos comuns e superar desafios.

Valorização da Pessoa

Valorizar as pessoas por meio de um acolhimento genuíno que conduza à construção conjunta de saberes e conhecimentos, processo no qual todos contribuem e são incluídos.

Autonomia

Reconhecer que o mérito e a liberdade de escolha, com responsabilidade, levam as pessoas ao sentimento de pertencimento em sua esfera de atuação, observados os princípios da instituição.

Ousadia e Tenacidade

Encorajar as pessoas a ousarem e a superarem desafios, construindo o sonho compartilhado de tornar a Fundação Dom Cabral uma instituição de referência nacional e internacional.

Excelência e Inovação

Inovar continuamente para gerar os melhores benefícios e resultados para o cliente e para a sociedade, com excelência e relevância.

Ética e Integridade

Independência

Cultivar a independência intelectual, política e financeira, visando preservar a liberdade no cumprimento da nossa missão.