Aprender, aplicar, transformar: uma coisa leva à outra na Pós-Graduação em Gestão FDC. O investimento certo em novos conhecimentos para liderar e empreender no mercado global. - Aprenda na prática como utilizar as melhores ferramentas da gestão contemporânea. - Atualize-se: conheça as tendências, pesquisas e análises que influenciam o ambiente global de negócios hoje e amanhã. - Desenvolva o pensamento criativo para propor soluções e identificar oportunidades. - Estabeleça uma rede de novos contatos com outros profissionais. - Aplique esse conhecimento em projetos transformadores em sua empresa e carreira.
Profissionais graduados em busca de autodesenvolvimento. Pessoas que desejam alavancar a carreira, aprofundar conhecimentos em gestão para liderar, empreender e/ou transformar a realidade das organizações.
**DIÁLOGOS COM O MERCADO** Bate-papo com líderes e profissionais relevantes no mercado. **DIÁLOGOS TEMÁTICOS ON-LINE** Discussões sobre temas específicos do universo da gestão e dos negócios. **MÓDULOS OPCIONAIS** **Internacional:** para profissionais que desejam vivenciar uma experiência educativa com as instituições parceiras da FDC no exterior. **Brasil:** encontro imersivo nacional de participantes e ex-participantes da Pós-Graduação.
- Reflexão e planejamento de carreira com foco nos objetivos pessoais e profissionais. - Ampliação da visão sistêmica e consequente melhoria da capacidade de argumentação em temas relacionados à gestão. - Aprimoramento do conhecimento e aumento da confiança para liderar, empreender e para a tomada de decisão. - Desenvolvimento da competência para construção de planos e estudos de viabilidade para participantes que trabalham o empreendedorismo em seus próprios negócios. - Reconhecimento pelo mercado e maiores chances de aumento da empregabilidade.
Inspirado em alguns *skills* preconizados pelo World Economic Forum – resolução de problemas complexos, pensamento crítico e adaptativo, criatividade, trabalho colaborativo e transdisciplinaridade –, o Programa é estruturado em quatro blocos denominados **Percursos**, a serem cursados em até dois anos. [**Clique aqui para visualizar a imagem ampliada.**](/programas-site/pos-graduacao-site/PublishingImages/grade_pegn_2022.png)
Entendendo a necessidade de continuidade do aprendizado, desenvolvimento profissional, networking e desejo de ampliar as possibilidades de engajamento em projetos com impacto social, criamos o FDC Alumni Network. Desde 2015, nossa comunidade expande suas ações e alcança cada vez mais pessoas. São mais de 30 mil membros com trajetórias inspiradoras e transformadoras, assegurando uma rede forte de conexão e relacionamento que potencializa o conhecimento, acelera o crescimento de organizações e indivíduos e gera valor para a sociedade. O FDC Alumni Network engloba mais de dez programas da FDC. Nossas iniciativas são baseadas em três pilares fundamentais: reconecte-se com a FDC e com a comunidade Alumni, retribua à sociedade a educação recebida e reforce o aprendizado contínuo. [Clique aqui e saiba mais sobre o FDC Alumni Network!](/alumni/)
**O Indivíduo na Organização e na Sociedade** O participante desenvolve competências que permitem uma reflexão sobre a lógica e as dinâmicas inter e intraorganizacionais, bem como sobre os fatores cruciais do processo de decisão e liderança em contextos cada vez mais globais, diversos e inter-relacionados. Este Percurso permite ainda ao participante tomar maior consciência de si, desenvolver a capacidade de reflexão sobre atitudes, valores e contextos como caminho de construção de relacionamentos conscientes e sustentáveis. Esse Percurso é composto por quatro disciplinas obrigatórias que somam 72 horas-aula.
O Percurso 2 tem como objetivo central trazer a realidade para dentro da sala de aula, propiciando um ambiente rico em discussões e aprendizado, desenvolvendo assim uma visão sistêmica e integrada da organização. Como enfrentar os desafios do processo de tomada de decisão e do alinhamento do modelo organizacional com foco no desempenho? O participante terá como percurso, três desafios: **Os objetivos específicos são: ** • Comparar os processos de gestão sob a ótica tradicional versus sistêmica identificando os desafios e impactos gerados nas organizações. • Analisar o ambiente externo das organizações comparando as variáveis relevantes para diferentes setores e estágios de desenvolvimento. • Avaliar o ambiente interno das organizações para competir no ambiente externo. • Organizar os elementos do processo decisório para dar suporte ao crescimento e desempenho organizacional.
**Desafios da gestão** O participante terá como foco analisar os desafios da gestão, por meio de disciplinas específicas das áreas de Estratégia, Finanças, Pessoas e Marketing, e deverá ser capaz de compreender e construir alternativas de gestão das relações indivíduo-trabalho-organizações-sociedade.
**Prática** Tem como objetivo colocar os participantes em uma situação real de mercado, em que possam aplicar, experimentar e ampliar os conceitos aprendidos ao longo do Programa. Uma oportunidade especial de aplicação e consolidação do conhecimento em gestão.
Durante os Percursos do Programa, o participante irá construir como Trabalho de Conclusão de Curso – TCC o Business Design (BD), que tem por objetivo colocá-lo em uma situação real de mercado. O BD possibilita a realização de um projeto com base nos métodos ágeis de desenvolvimento de soluções para problemas complexos. Além disso, irá aplicar o conhecimento adquirido por meio de uma simulação empresarial
**Serão observados:** Expectativas e motivação para o Programa. Adequação do programa ao momento de vida e carreira. Experiência profissional.
**Documentos necessários:** Diploma de conclusão de curso superior (licenciatura plena ou bacharelado), ou diploma de conclusão de curso sequencial de formação específica (original e cópia frente e verso). Documento atual com foto e CPF. *Matrícula condicionada à aprovação no processo seletivo.*
