Paulo Vieira é graduado em Psicologia, pela USP. Professor associado da Fundação Dom Cabral, nas áreas de Organizações e Comportamento Organizacional. Na FDC, Paulo Vieira atuou no MBA Empresarial, na Rede Paex, no STC – Skills, Tools & Competence, realizado em parceria com a Kellogg School of Management, EUA, e nos Programas Customizados para empresas, como ABB, Bandes, Basf, BCSA, CTIS, CVRD, Dixie-Toga, Elektro, Embratel, Imerys, Itaú, Microsoft, Novelis, Petrobras, Prodam, Rexam, Sebrae, Senai, Souza Cruz, STC, Telefônica, Tigre, Unisul, White Martins, etc. Paulo é conferencista e palestrante no Brasil e exterior, com foco em Gestão de Pessoas. Especialista em Dinâmica Interpessoal e Liderança. Foi diretor de Recursos Humanos da Corporação Bonfiglioli; gerente de Planejamento e Desenvolvimento de Recursos Humanos da Linhas Corrente Ltda, do Grupo Microlite, do Grupo Emultron e da Ferrovia Paulista S.A – FEPASA. Possui mais de 30 anos de experiência, nas áreas de Gestão de Pessoas, Cultura, Gestão de Mudança, Gestão de Cultura, Valores, Liderança do Futuro, Liderança Transformadora, Desenvolvimento de Equipes, Desenvolvimento do Estilo Coaching de Administrar.
