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Representações sobre carreira, atividade docente e competências: um estudo com mestrandos em administração.

Ano de publicação: 2.006 Publicação: Nova Lima:  Fundação Dom Cabral,  2006.  (Caderno de Ideias ;  CI0614) Paginação: 20 p. Autores: KILIMNIK, Zélia Miranda;  OLIVEIRA, Maria Regina de Carvalho Teixeira;  SANT'ANNA, Anderson de Souza;  CORREIA, Christiane de Miranda e Silva;  FERREIRA, Marcia Crespo. Tipo de Publicação: Caderno de Ideias Autor Principal: Kilimnik, Zélia Miranda Outros Autores: KILIMNIK, Zélia Miranda;  OLIVEIRA, Maria Regina de Carvalho Teixeira;  SANT'ANNA, Anderson de Souza;  CORREIA, Christiane de Miranda e Silva;  FERREIRA, Marcia Crespo. Resumo: O presente trabalho apresenta resultados de estudo, de natureza qualitativa, realizado com o propósito de investigar representações sobre carreira, atividade docente e competências profissionais requeridas à docência em nível superior. Para tal, foram realizadas entrevistas em profundidade, acompanhadas por aplicação do instrumento de identificação de Âncoras de Carreira (SCHEIN, 1993), junto a 32
participantes de programa de Mestrado em Administração, que procederam a transições de carreira do meio empresarial para o acadêmico. Como resultados, há de se salientar a recorrência na indicação de determinadas metáforas ou analogias de carreira, as quais se revelam exemplares de tendências
contemporâneas, tais como a busca sistemática por ampliação das competências individuais e a valorização do autodesenvolvimento. Idioma: Português Número de Referência: 658